اهواز نیاز آگهی استخدام – نیازمندی های اهواز – آگهی تبلیغاتی
رئیس شورای عالی نظام پرستاری گفت: توضیحات مسئولین وزارت بهداشت بسیاری از نگرانی‌ها را در خصوص طرح استفاده از بیمارستان ها در تربیت دانشجوی پرستاری برطرف کرد.
طاهره زاهد صفت رئیس شورای عالی نظام پرستاری کشور در خصوص نشست مشترک با مسئولین وزارت بهداشت در خصوص بررسی تفاهمنامه روش جدید آموزش دانشجویان پرستاری در گفت و گو با خبرنگار ایسنا با بیان اینکه این نشست توانست بسیاری از سوءتفاهم هایی که در رابطه با طرح استفاده از ظرفیت بیمارستان ها در تربیت دانشجوی پرستاری پیش آمده بود را برطرف کند، اظهار کرد: این نشست جلسه خوبی بود و از نظرات و پیشنهادات اساتید و شرکت کنندگان در جلسه استفاده شد.
وی ادامه داد: آئین نامه توسعه همکاری بیمارستان‌ها و مراکز بهداشتی و درمانی در این جلسه بطور کامل مرور شد و بعد از آن نقطه نظرات و پیشنهادات در خصوص بندهای آن توسط اساتید و حاضرین ارائه شد و به جمع بندی خوبی در این زمینه رسیدیم
وی افزود: در این جلسه دکتر لاریجانی معاون آموزشی وزارت بهداشت در جمع بندی مباحث تاکید کردند که تولیت آموزش پرستاری با دانشکده‌های پرستاری است و هدف واقعی این است که دانشکده‌های پرستاری با توجه به موارد ذکر شده در تفاهم نامه مذکور مسیر ارتقاء را طی کنند و همچنین اختصاص هیات علمی بالینی به دانشکده‌های پرستاری در قالب این مصوبه را از دیگر مواردی ذکر کردند که زمینه گسترش و پربار کردن آموزش پرستاری را بیش از گذشته فراهم می‌کند.
رئیس شورای عالی نظام پرستاری کشور افزود: دانشجویان پرستاری اعتراض‌هایی درمورد بورسیه شدن افرادی که با این روش آموزش می‌بینند و در دفترچه با کدهای ویژه‌ای مشخص شده، داشتند که با توضیحات کارشناسی که در این جلسه ارائه شد مشخص شد که این بخش از مصوبه به دلیل ساماندهی نیروی انسانی با توجه به نیاز بیمارستان‌ها بوده که در آینده در همان بیمارستان مشغول به کار خواهند شد.
وی ادامه داد: همچنین در این نشست به توافق لازم در خصوص حذف کد رشته برای دانشکده‌هایی که بیمارستان‌های آن از استانداردهای لازم برای تربیت دانشجو برخوردار نیستند رسیدیم و مورد دیگری که در این نشست مورد توافق قرار گرفت تشکیل کارگروه ویژه اجرای این مصوبه در دانشکده های پرستاری است که این مورد در مصوبه آورده شده ولی تاکنون در همه دانشکده‌ها چنین کارگروه‌هایی تشکیل نشده است و در حال حاضر مسئولیت این کار به دانشگاه علوم پزشکی اصفهان واگذار و مقرر شد این کارگروه‌ها بعد از اعلام ظرفیت در هر دانشکده تشکیل شوند.
زاهد صفت ادامه داد: در این جلسه همچنین به محاسبات دقیق و آماری در خصوص نیروی انسانی مورد نیاز در رشته پرستاری تاکید و مقرر شد طی جلسات مشترک با رئیس دانشگاه علوم پزشکی کرمان این بحث مطرح شود.
وی گفت: در خصوص آموزش های مهارتی گروه پرستاری و سایر چالش‌هایی که در مسیر اجرای طرح استفاده از ظرفیت بیمارستان ها در تربیت دانشجوی پرستاری وجود دارد مقرر شد مسائل در کارگروه های مشترکی که تشکیل می شود پیگیری و برطرف شود.
رئیس شورای عالی نظام پرستاری کشور با بیان اینکه خلاء اصلی در مشکلات پیش آمده بین وزارت بهداشت و نظام پرستاری عدم برگزاری جلساتی جهت شفافیت مسایل و مشکلات در حوزه مراقبت و سلامت است،گفت:به ویژه زمانی که بخواهیم سریعتر به اهداف عالیه سازمانی دست پیدا کنیم و مهم‌تر برای ما که ماموریت تامین سلامت و مراقبت از مردم عزیز را بر عهده داریم، ضروری است تا با تشکیل چنین نشست هایی همفکری کنیم و بتوانیم از پیشنهادات و ایده های یکدیگر بهره ببریم و یقینا از این طریق راحتتر می توانیم به اهداف مورد نظر دست پیدا کنیم.
زاهد صفت افزود: بر همین اساس و طبق صحبت های مطرح شده در نشست بین مسئولان نظام پرستاری و معاونت آموزشی وزارت بهداشت مقرر شد به اقتضای شرایط جلسات دوره‌ای بین سازمان صنفی نظام پرستاری، انجمن های علمی مربوطه و وزارت بهداشت بخصوص معاونت آموزشی در خصوص مسایل مورد نظر در محل سازمان یا وزارت بهداشت برگزار شود.
وی در خصوص شایعاتی مبنی بر خروج آموزش پرستاری از دانشکده ها و آموزش غیرآکادمیک پرستاری در بیمارستان ها افزود: دیدگاههای مختلفی در خصوص این مساله و ابراز عقیده و ایده‌های متفاوتی در این زمینه چه از سمت دانشجویان، چه از سمت اساتید و چه از سمت تشکل های صنفی وجود داشت؛ ولی با جلسه ای که برگزار شد و مطالبی که مطرح شد، خصوصا معاون آموزشی وزارت بهداشت که وقت گذاشتند و این جلسه را میزبانی کردند و در نهایت هم یادآور شدند که این شکل از آموزش پرستاری به این علت طراحی شده که بتوانیم بیشتر از ظرفیت دانشکده‌ها استفاده کنیم، مطابق با استانداردهای طرح شده در توافقنامه دانشگاه اصفهان ساختار علمی و عملی دانشکده ها و بیمارستان ها تقویت شود، جذب هیات علمی بالینی برای دانشکده‌ها راحتتر صورت گیرد و همچنین بیمارستان هایی که با کمبود نیرو مواجه هستند از ابتدا درست ساماندهی شوند و با تعیین دقیق میزان نیروی پرستار مورد نیاز افراد به شکلی مشغول به تحصیل شوند که بتوانند در همان بیمارستان خدمت کنند.
رئیس شورای عالی نظام پرستاری کشور در پایان خاطرنشان کرد: امیدوار هستیم همه همکاران به روشن گری در این زمینه کمک کنند و بابت رفع نگرانی جامعه پرستاری بخصوص دانشجویان عزیز همت گمارند و اگر باز هم ابهاماتی وجود دارد ما سعی خواهیم کرد با دسته بندی آن ها و مطرح کردن آنها در جلسات بعدی، به بالا بردن کیفیت ارتقای خدمات پرستاری کمک کنیم.