چگونگی اولویت استخدام فرزندان فرهنگیان در آموزش و پرورش

کاربر گرامی!

خواهشمند است جهت ارتباط با آگهی دهنده و کسب اطلاعات بیشتر، از اطلاعات تماس موجود در خود آگهی، شامل شماره تلفن، نشانی، ایمیل و وبسایت آن، استفاده نمایید.

"اهواز نیاز" هیچ اطلاعات بیشتری ندارد.

آگهی های موجود در "اهواز نیاز" توسط اشخاص و شرکت هایی درج می شوند که هیچ نوع رابطه ی حقیقی و یا حقوقی با این سایت ندارند.

مسئولیت مستقیم آگهی ها، با آگهی دهندگان آن می باشد و صحت و سقم آن توسط "اهواز نیاز" ادعا و یا تضمین نمی شود.

کانال تلگرام اهوازنیاز

معاون توسعه مدیریت و پشتیبانی وزارت آموزش و پرورش، چگونگی در اولویت قرار گرفتن استخدام فرزندان فرهنگیان در آموزش و پرورش را تشریح کرد.
سیدمحمد بطحایی معاون توسعه مدیریت و پشتیبانی وزارت آموزش و پرورش در گفت‌وگو با خبرنگار آموزش و پرورش خبرگزاری فارس در پاسخ به این پرسش که «آیا فرزندان فرهنگیان در اولویت استخدام هستند؟»، اظهار داشت: سال گذشته در شرایط برابر این اولویت برای استخدام وجود داشت.
وی افزود: فرزندان فرهنگیان برای ورود به آموزش و پرورش حتما باید در آزمون‌های استخدامی شرکت کنند و در شرایط برابر با سایر افراد می‌توانند در اولویت استخدام قرار گیرند.
بطحایی تصریح کرد: آمار دقیقی از ورود فرزندان فرهنگیان در آزمون استخدامی آموزش و پرورش سال گذشته ندارم.
معاون توسعه مدیریت و پشتیبانی وزارت آموزش و پرورش با بیان اینکه در پذیرش افراد از طریق کنکور سراسری و جذب در دانشگاه فرهنگیان تأثیر و اولویتی برای فرزندان فرهنگیان نداریم، خاطرنشان کرد: این اولویت و تأثیرگذاری فقط مربوط به آزمون‌های پس از دریافت مدرک تحصیلی لیسانس و آزمون‌های استخدامی که آموزش و پرورش به صورت سراسری برگزار می‌کند، است.

اخبار مرتبط